Работа: в Омской области , 1 вакансия

Обязанности:

- осуществление кадровых мероприятий (прием, увольнение, перевод, и т.д.), проверка табеля учета рабочего времени;

- консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений;

- подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;

- ведение кадрового делопроизводства, регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов,

...